プレスリリース

2014年7月30日
関西電力株式会社

平成27年度採用計画の見直しについて

 平成27年度の定期採用については、本年3月17日に、360名を採用する計画としていましたが、原子力プラントの再稼動時期が未だ見通せず、当社を取り巻く経営環境が極めて厳しい状況を踏まえ、今年度において、今後実施を予定していた採用活動を中止し、平成27年度定期採用計画人員を250名に見直すこととしました。

<平成27年度定期採用計画人員>
H27計画(見直し後) 事務 :50名、技術:200名、合計:360名、H27計画(見直し前) 事務 :50名、技術:310名、合計:360名
<参考:至近年の定期採用実績>
年度 実績 対前年比
平成26年度 388名 ▲170
平成25年度 558名 ▲ 45
平成24年度 603名 + 81
平成23年度 522名 + 70
平成22年度 452名 + 33

以 上

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