事務系総合職
クロストーク参加者
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社員紹介
A.H
総務部 法務グループ【これまでの経歴】
国際事業本部に配属。主に発電所への開発投資を担当。
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法務部門へ異動し国際法務を担当。
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2020年に新たにできた部署、コンプライアンス推進室へ異動。グループ会社を含めた全社のコンプライアンス推進の活動を検討。
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現在、９年目で送配電に。 -
社員紹介
K.F
ソリューション本部 営業部門【これまでの経歴】
本店の営業企画部門に配属。新料金メニューやエリアを首都圏に広げるPR、CM制作などに従事。
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中部エリアで法人のお客様向けに新規開拓の営業を担当。
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社外に出向し、プロモーション業務を研修で学ぶ。
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現在のソリューション本部・営業部門に異動。 -
社員紹介
S.Y
総務室 用地グループ【これまでの経歴】
本店送配電の用地部・用地取得グループに配属。
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京都支社・送電用地グループへ異動し今度は自ら地権者交渉を行う立場に。
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本店の総務室・用地グループへ異動。物件管理や自社が所有する土地活用業務等に従事。
社員のチャレンジをサポートしてくれる会社！
はじめに、業務内容を教えていただけますか？
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K.F僕は全国の法人のお客様向けに脱炭素やBCP対策など、経営課題に対するソリューションを提供する仕事をしています。デジタル領域という観点から、ソリューションに興味を持っていただくためのプロモーション活動にも従事しています。 -
A.H私は、送配電部門をはじめ各部門の法律相談や損害賠償業務などを担当しています。 -
S.Y用地業務には、電力設備用に土地を借りたり、買収したりする「取得業務」と、関電が所有している土地を管理する「管財業務」がなどがあるのですが、僕は１年目から４年目までの間に、本店と支社で「取得業務」を担当しました。現在は、ホールディングスが所有する物件の契約管理や自社所有土地の活用などを担当しています。
これまでの仕事で、やりがいを感じた瞬間を教えてください。
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A.Hコンプライアンス推進室にいたときに、ポスターやメールマガジンの配信などに携わっていました。色々な調整をして作成したポスターが掲げられたときはすごくうれしかったですね。送配電に異動後も、出張で訪れた福井の工事所でもそのポスターを見かけ、「影響力のある仕事に携われていたんだな」とあらためて感じています。
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S.Y自分の仕事が形として残るとうれしいですよね。
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K.F私は新規開拓の営業をしていたときに、提案が成約に繋がったときですね。私にとってはすごく大きな商談だったのですが、お客様から「提案に来てくれて、ありがとう」と感謝の言葉をいただいた上に、会社の売り上げに貢献できたのでやりがいを感じましたね。
S.Yさんは、デュアルワークという制度を使って採用のPRにも関わっているとお聞きしましたが、なぜデュアルワークをしようと思ったのでしょうか？
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S.Y就活生時代から採用の仕事に純粋に興味があり、一度は経験してみたいと思ったからです。そもそもデュアルワークという会社の制度がすごくいいなと思っていて。サラリーマンである以上、会社側が決めた育成プランに沿って働くことが多いと思うのですが、関電には「こういう仕事がしたいです」と言える環境がある。そこに自分のしたい仕事があったから、参加させてもらっているという感じですかね。
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A.Hデュアルワークもそうですけど、手を挙げたらサポートしてもらえる環境もありますよね。私は入社３年目の時に、建設中の水力発電所に半年間駐在した経験がありますが、こういったサポート体制があるのは、ありがたいですね。
温かくてアットホームそこから生まれる挑む力！
みなさんの職場の雰囲気もお聞きしたいのですが。
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K.F入社前から温かい社員さんが多いなという印象は持っていましたが、実際に入社してからも、今の部署でもすごく感じています。
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S.Y僕はまだ用地部門しか経験したことがない地ですが、K.Fさんが言うように、会社全体として非常に温かい人、アットホームな環境づくりができる人が多いと思います。
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A.H私も同感ですね。どの部署も本当に面倒見のいい先輩方や上司の方が多いです。職場の雰囲気で悩むことがほとんどなくて、困ったときも相談しやすい雰囲気です。
A.Hさんは、いろいろな部署を経験されていますが、人財面ではいかがでしょうか？
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A.H私がいたのは主に国際系と法務系ですが、国際系の部署は事務系と技術系の社員が半々の比率で、いろんなキャリアを積んだ社員が多いイメージです。一方で法務部門は、長年法務の仕事をされているベテラン社員が多く、異動も法務内でするケースが多いようですね。
最後に、今後挑戦してみたいお仕事がありましたら教えてください。
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K.F現在も従事しているプロモーションや、ソリューションの企画など、マーケティング領域でキャリアをどんどん積んでいきたいですね。たとえばウェブコンテンツを作って広告やメールで集客し、興味を持っていただいたお客さまを営業部につなぐとか。
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A.H今の段階で将来的に行きたい部署というのはないのですが、視野を広げて、知識を増やして、これからも会社に貢献したいですね。
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S.Y私は、用地以外の部門の仕事も経験してみたい気持ちがあります。たとえば、関西から離れた場所へ行くとか、出向してみるとか。在籍する会社を変えたときに、ビジネスマンとしての知見が広がる気がします。そうやって視野が広がった状態で、また用地部門に帰ってきて、その経験を還元できればいいなと考えています。
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